FAECYS publicó la nueva escala salarial para el segundo semestre de 2025. Contempla subas mensuales y una suma fija para cada mes para empleados de comercio.
El acuerdo incluye incrementos remunerativos del 1% entre julio y diciembre, más $40.000 mensuales por trabajador. Aún espera homologación.
¿De cuánto son los aumentos para empleados de Comercio en 2025?
El nuevo convenio firmado por FAECYS con la CAC, CAME y UDECA establece un aumento del 6% escalonado en seis meses. Tiene una suba del 1% mensual entre julio y diciembre de 2025.
A eso se suma una suma fija mensual de $40.000 para todos los trabajadores del convenio, aplicable también en cada uno de esos meses.
¿Quiénes firmaron el acuerdo paritario?
La firma se concretó el 26 de junio de 2025 entre:
- La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS)
- La Cámara Argentina de Comercio (CAC)
- La Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME)
- La Unión de Entidades Comerciales (UDECA)
Desde FAECYS destacaron que este acuerdo busca “sostener el poder adquisitivo sin afectar la actividad de las pymes”.
Detalle mes a mes de los aumentos
Los aumentos se aplican sobre el salario básico de junio de 2025 y no son acumulativos:
- Julio: 1% + suma fija $40.000
- Agosto: 1% + suma fija $40.000
- Septiembre: 1% + suma fija $40.000
- Octubre: 1% + suma fija $40.000
- Noviembre: 1% + suma fija $40.000
- Diciembre: 1% + suma fija $40.000
El monto fijo será remunerativo y se sumará al básico con los haberes de enero de 2026.
¿Qué pasa con las jornadas reducidas?
En esos casos, la suma fija de $40.000 será proporcional a la carga horaria. Además, se incluirá para el cálculo de:
- Aguinaldo
- Vacaciones
- Horas extra
- Indemnizaciones
¿Qué se acordó en la paritaria de abril?
El nuevo acuerdo complementa el que se firmó en abril. En él, se dispuso un aumento no remunerativo del 5,4% sobre los salarios básicos de marzo de 2025. Se aplicó en tres tramos:
- Abril: 1,9%
- Mayo: 1,8%
- Junio: 1,7%
También se sumaron montos fijos no remunerativos, de:
- $35.000 en abril
- $40.000 en mayo
- $40.000 en junio
- $40.000 en julio
Escala completa de aumentos 2025
| Mes | % No Remunerativo | % Remunerativo | Suma Fija ($) |
|---|---|---|---|
| Abril | 1,9% | – | 35.000 |
| Mayo | 1,8% | – | 40.000 |
| Junio | 1,7% | – | 40.000 |
| Julio | – | 1% | 40.000 |
| Agosto | – | 1% | 40.000 |
| Septiembre | – | 1% | 40.000 |
| Octubre | – | 1% | 40.000 |
| Noviembre | – | 1% | 40.000 |
| Diciembre | – | 1% | 40.000 |
¿Cuándo se incorpora la suma fija al sueldo?
El monto de $40.000 mensuales se incorpora al salario básico en enero de 2026, con su valor nominal. Esto impactará directamente en futuros cálculos salariales.
