![\"Un](\"\/filesedc\/uploads\/image\/post\/pittt_300_200.webp "\\"Un")
<\/picture>\nSin embargo, los frutos del capitalismo ya eran evidentes en el siglo XIX, mientras que los sindicatos surgieron en las primeras d\u00e9cadas del siglo XX.<\/p>\n
Los salarios aumentaron debido a la competencia entre empresas y la acumulaci\u00f3n de capital derivada del \u00e1nimo de lucro, es decir, mediante el incremento de la riqueza en la sociedad.\u00a0<\/p>\n
Esto no se logra por decreto ni por presi\u00f3n sindical, sino por las instituciones e ideas liberales.<\/p>\n
El mito de la protecci\u00f3n laboral<\/h2>\n
Los sindicatos han creado el mito de que son la \u00fanica garant\u00eda de protecci\u00f3n laboral. En Free to Choose, el ganador del premio Nobel de econom\u00eda Milton Friedman argumenta que reducir el Estado al m\u00ednimo y desregular la econom\u00eda promueve la inversi\u00f3n, el empleo y la competitividad.\u00a0<\/p>\n Un trabajador est\u00e1 protegido cuando tiene opciones. Por ejemplo, desregular la construcci\u00f3n generar\u00eda m\u00e1s inversi\u00f3n y empleo para alba\u00f1iles.\u00a0<\/p>\n La mayor cantidad de OPCIONES laborales son garant\u00eda de protecci\u00f3n laboral, como sucede en sectores con mayor formaci\u00f3n, (como la ingenier\u00eda), donde los trabajadores tienen m\u00e1s opciones y salarios m\u00e1s altos debido a su competitividad, lo que explica la menor penetraci\u00f3n sindical en estos \u00e1mbitos.<\/p>\n Para Hayek, los sindicatos benefician a unos pocos privilegiados, generalmente empleados con contratos estables, mientras excluyen a otros, como los desempleados, al impedir que los salarios se ajusten a la realidad del mercado.\u00a0<\/p>\n Esto demuestra que su solidaridad con todos los trabajadores no es genuina.<\/p>\n Los salarios m\u00ednimos obstaculizan la contrataci\u00f3n de nuevos trabajadores y la inserci\u00f3n de personas al mercado laboral, excluyendo a los m\u00e1s vulnerables: pobres, j\u00f3venes y menos formados.\u00a0<\/p>\n Javier Milei ha ironizado: \u201cSi aumentar los salarios m\u00ednimos reduce la pobreza, \u00bfpor qu\u00e9 ser taca\u00f1os?.<\/p>\n Aument\u00e9moslo a 10,000 USD, o mejor a 100,000 USD, \u00a1y as\u00ed terminamos con la pobreza!\u201d.<\/p>\n Friedrich Hayek postul\u00f3 que una econom\u00eda pr\u00f3spera depende de la competitividad de los precios para coordinar los esfuerzos individuales.<\/p>\n Los salarios m\u00ednimos distorsionan este equilibrio, impidiendo que los salarios reflejen la escasez relativa de las capacidades.\u00a0<\/p>\n Desregular los salarios m\u00ednimos no condena a la pobreza; al contrario, elimina la informalidad y ofrece oportunidades de crecimiento personal, progreso y en muchos casos, formaci\u00f3n.<\/p>\n La mayor\u00eda de las personas de clase media y alta comienzan desde abajo, algo que la ret\u00f3rica de izquierda nunca va a fomentar, perpetuando la idea de clases sociales inamovibles y alimentando el resentimiento y la envidia, lejos de promover el m\u00e9rito y el trabajo.\u00a0<\/p>\n Tal como dijo Ronald Reagan, \u201cno hay mejor plan social que un trabajo\u201d, una realidad tanto econ\u00f3mica como psicol\u00f3gica.<\/p>\n Recientemente, el ministro socialdem\u00f3crata Oddone propuso desindexar los salarios de las decisiones del Consejo de Salarios, pero la propuesta fue r\u00e1pidamente desactivada por el ministro de Trabajo y l\u00edder del partido comunista, Castillo, junto al subsecretario de Presidencia, S\u00e1nchez.<\/p>\n Seg\u00fan el INE, en Uruguay hay aproximadamente 1,700,000 ocupados, de los cuales 1,200,000 son asalariados permanentes.\u00a0<\/p>\n De estos, unos 300,000 son empleados p\u00fablicos, y alrededor del 21,2% (360,000 trabajadores) est\u00e1n en la informalidad.\u00a0<\/p>\n Por otro lado, poco m\u00e1s de 300,000 son afiliados al PIT-CNT, de los cuales m\u00e1s del 80% son empleados p\u00fablicos.\u00a0<\/p>\n Esto significa que, en Uruguay, lo que ha generado esta mafia sindical y oligop\u00f3lica es que por cada trabajador afiliado al sindicato (y con su empleo garantizado), hay por lo menos otro uruguayo fuera del sistema, sin protecci\u00f3n.<\/p>\n Los sindicatos en Uruguay act\u00faan presionando a los trabajadores para afiliarse, asegur\u00e1ndose privilegios y puestos de trabajo.\u00a0<\/p>\n Mientras predican la lucha por el trabajador empobrecido, sus l\u00edderes disfrutan de vacaciones en lugares exclusivos como Jos\u00e9 Ignacio o aparecen en las noticias por esc\u00e1ndalos, como chocar autos de lujo en Punta Carretas.\u00a0<\/p>\n Un ejemplo notorio fue el caso de Molina, coordinador de SUTEL, quien critic\u00f3 al presidente por proponer donar el 20% del salario de empleados p\u00fablicos de alto cargo durante 3 meses, mostrando su hipocres\u00eda cuando se tocaron sus intereses.\u00a0<\/p>\n Operan como una verdadera mafia, con una influencia enquistada en el Estado y conexiones en los medios de comunicaci\u00f3n.\u00a0<\/p>\n Prueba de ello es el esc\u00e1ndalo de los 900 mil d\u00f3lares, un caso a\u00fan opaco, donde se desconoce qui\u00e9nes son los responsables y qu\u00e9 sucedi\u00f3 realmente.<\/p>\n En Uruguay, el concepto del rol de los sindicatos se ha deformado completamente.\u00a0<\/p>\n Incluso creo que hasta Jos\u00e9 Batlle y Ord\u00f3\u00f1ez estar\u00edan en desacuerdo con lo que hoy se entiende como representaci\u00f3n laboral.\u00a0<\/p>\n El PIT-CNT est\u00e1 dominado por el partido comunista, y los uruguayos han naturalizado que los sindicatos participen en discusiones que no les corresponden.<\/p>\n Un ejemplo claro ocurri\u00f3 durante la pandemia, cuando la izquierda mostr\u00f3 su faceta autoritaria al apoyar una cuarentena obligatoria.\u00a0<\/p>\n El gobierno, en cambio, opt\u00f3 por la \u201clibertad responsable\u201d. En redes, Diego Delgrosi defendi\u00f3 esta \u00faltima postura, mientras que \u00d3scar Andrade afirm\u00f3 que \u201cla ciencia\u201d apoyaba la cuarentena obligatoria, citando a sociedades m\u00e9dicas asociadas al SMU.\u00a0<\/p>\n Sin embargo, al d\u00eda siguiente, la Academia Nacional de Medicina respald\u00f3 las medidas del gobierno y desaconsej\u00f3 la cuarentena obligatoria.<\/p>\n La funci\u00f3n principal de un sindicato es representar al trabajador, no tomar decisiones t\u00e9cnicas.\u00a0<\/p>\n Para ello existen instituciones especializadas, como la Academia Nacional de Medicina, donde el m\u00e9rito y la experiencia se eval\u00faan objetivamente.\u00a0<\/p>\n En Uruguay, sin embargo, los sindicatos intervienen en \u00e1reas que no les competen, como sucede con FENAPES, que critic\u00f3 a Robert Silva por no considerar a los docentes en decisiones t\u00e9cnicas.<\/p>\n Este error conceptual persiste y parece que continuar\u00e1 por varios a\u00f1os m\u00e1s.<\/p>\n En definitiva, los sindicatos, lejos de ser los garantes de la protecci\u00f3n laboral y el progreso social, han perpetuado mitos que distorsionan su verdadero rol. Se ha transformado en una mafia que interviene en el mercado laboral excluyendo a los m\u00e1s vulnerables.\u00a0<\/p>\n Benefician a una minor\u00eda privilegiada, principalmente empleados p\u00fablicos, mientras dejan fuera del sistema a miles de trabajadores informales, provocan el \u00e9xodo de empresas y coh\u00edben la inversi\u00f3n y emprendimientos.\u00a0<\/p>\n Se dedican a participar en \u00e1reas que no les competen, y manifiestan hipocres\u00eda al defender privilegios mientras predican igualdad.<\/p>\n Es necesario promover pol\u00edticas que fomenten la libertad econ\u00f3mica, la competitividad y las oportunidades reales para todos los trabajadores.<\/p>\n Como bien dijo Ronald Reagan, \u201cno hay mejor plan social que un trabajo\u201d, y es hora de que de que Uruguay abrace esta verdad.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El liberalismo econ\u00f3mico ha permitido la movilidad social y la mejora constante en la calidad de vida de las personas. En pa\u00edses donde no se aplica, persisten la miseria y los conflictos sociales. 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El mito del rol de los sindicatos en Uruguay<\/h2>\n
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